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    關于預防甲型流感H1N1的通知


        根據集團公司《關于甲型H1N1流感防控工作實施方案》的精神,認真做好H1N1的預防工作,努力提高防控水平和應對能力,做到依法防控,科學對待;預防為主,防治結合;增強意識,群防群控,切斷疫情在企業傳播、蔓延途徑,確保廣大員工的身體健康和生命安全,維護正常的生產工作秩序,特制訂以下防控工作實施預案:
    1、各部門應做到分級管理,責任到人,如發現問題及時上報公司行政部。
    2、門衛人員應加強對出入公司人員的管理。外來人員必須進行體溫檢測,對于體溫異常者(37.5℃以上),嚴禁入廠,及時上報行政部并做好登記。
    3、公司員工每天實行體溫檢測制度,每天早晨上班打卡時由行政部人員負責對每位員工進行體溫測試并做好登記,發現體溫異常者(37.5℃以上)不予以進廠,根據情況作出換休或病事假處理,并通知其就醫,待病情康復并出具醫院證明后才能正常上班。
    4、 出現體溫異常者,行政部應實行因病缺工登記制度,每天詢問患病員工的病情變化情況做好詳細記錄,并保管好登記表以備審核。
    5、 公司辦公環境應保持空氣暢通及環境衛生,做到常鍛煉、勤洗手,避免到人群擁擠的場合活動。
    6、 外出就餐時盡量自備碗筷,努力切斷傳染病發生條件和傳播途徑。
     
                                                                                                 
                                                              成都利爾藥業有限公司
                                                                 2009年9月24日
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